護理管理者是醫(yī)院護理隊伍中的基層管理者和實施者，是科室護理工作的具體領(lǐng)導者和組織者。護理管理者自身的素質(zhì)和管理水平與科室護理質(zhì)量的高低有直接的關(guān)系，其素質(zhì)高低、能力大小會在一定程度上影響整個醫(yī)院護理隊伍的醫(yī)療質(zhì)量和管理水平。為此，加強護理管理者的能力建設顯得尤為重要。
為進一步深化護理隊伍內(nèi)涵建設，提高護理人員管理能力，3月18日下午，太原市人民醫(yī)院護理部組織第二期護理管理人員培訓，就公文書寫、危重患者管理等方面對醫(yī)院護理人員進行培訓，40余名護士長及護理骨干參加。
本次培訓，院(黨)辦公室副主任史新燕，從公文種類、常見公文的寫作要求、公文的格式等方面，進行全面系統(tǒng)地講解，具有很強的理論性、指導性和可操作性，鼓勵大家通過不斷提高理論政策素養(yǎng)，學習借鑒，勤于實踐，提升自身寫作能力。
神經(jīng)外科護士長劉立娟，結(jié)合自身多年的護理工作經(jīng)驗，從危重患者的系統(tǒng)評估與判斷到基礎護理、管路護理、護理安全管理等方面深入淺出地講解了危重癥患者的護理管理要點。
課程時長約2個小時，授課結(jié)束后，護理部主任高莉進行了總結(jié)，通過這種培訓形式為全院護士長提供一個學習交流的平臺，希望大家不斷學習，更新知識，改變觀念，加強自身素質(zhì)培養(yǎng)，并將所學知識科學的運用到實際工作中，帶領(lǐng)科室護理人員凝心聚力，努力打造一支高素質(zhì)的護理團隊，更好的服務于患者，保證護理質(zhì)量穩(wěn)步提升。
（責編：范婉璐）
