作為全省首家職工健康驛站，晉源區(qū)總工會(huì)創(chuàng)新運(yùn)行模式，打造以“職工健康體驗(yàn)卡”為新品牌，“職工健康驛站”為新平臺(tái)，“健康顧問”為新模式的“一卡、一平臺(tái)、一顧問”健康服務(wù)體系，不斷提升廣大職工的幸福感、獲得感。9月中旬，山西利美達(dá)服裝有限公司的職工王劍英走進(jìn)晉源區(qū)職工健康驛站體檢。37歲的王劍英長(zhǎng)期從事縫紉工作，頸椎、腰肌勞損嚴(yán)重，時(shí)常出現(xiàn)上臂麻木、肩周疼痛、腿疼等癥狀。健康驛站的工作人員對(duì)王劍英進(jìn)行了健康數(shù)據(jù)采集，并建立了動(dòng)態(tài)健康檔案，健康顧問還為其“私人定制”了中醫(yī)理療項(xiàng)目。王劍英開心地說：“沒想到體檢服務(wù)這么周到，經(jīng)過5次經(jīng)絡(luò)調(diào)理，配合頸椎灸，長(zhǎng)期困擾我的疼痛明顯好轉(zhuǎn)了，工會(huì)真是貼心的‘娘家人’。”
據(jù)介紹，晉源區(qū)職工健康驛站位于晉農(nóng)之窗三層，有健康知識(shí)普及、專家講座、綠色導(dǎo)醫(yī)、緊急救援技能培訓(xùn)等服務(wù)，運(yùn)行兩個(gè)多月來，通過大型健康篩查設(shè)備、職工健康大數(shù)據(jù)平臺(tái)，為職工開展健康數(shù)據(jù)采集，建立動(dòng)態(tài)健康數(shù)據(jù)檔案，實(shí)時(shí)評(píng)估職工健康風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，根據(jù)個(gè)人健康曲線的數(shù)據(jù)分析，展開調(diào)理和指導(dǎo)，讓職工全面了解自身健康狀況，為職工打造身邊的智能“健康管家”。
截至目前，該健康驛站已為勞模、工匠、最美職工等600余人提供了健康數(shù)據(jù)分析和健康管理服務(wù)，為職工解答健康問題3000多個(gè)。據(jù)晉源區(qū)總工會(huì)主席劉志剛介紹：“所有項(xiàng)目都對(duì)職工有普惠政策，對(duì)勞模、工匠、優(yōu)秀職工還有額外的健康福利，讓職工花最少的錢作最全面的體檢和調(diào)理。職工還可關(guān)注官方微信公眾號(hào)，全科視頻醫(yī)生會(huì)‘一對(duì)一’提供指導(dǎo)?！睍x源區(qū)將擴(kuò)建健康驛站，增設(shè)心理咨詢區(qū)、共享體驗(yàn)區(qū)、智能服務(wù)區(qū)、休閑活動(dòng)區(qū)、營(yíng)養(yǎng)膳食區(qū)等，并向產(chǎn)業(yè)工人、環(huán)衛(wèi)工人、農(nóng)民工等人群擴(kuò)大服務(wù)范圍，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的歸屬感，實(shí)現(xiàn)智慧工會(huì)、共建共享。
